员工年终奖被公司扣留是否合法?
嘉兴市资深刑事律师
2025-04-27
员工年终奖被公司扣留不合法。依据《劳动法》,年终奖属劳动报酬范畴,公司无故扣留违法。长期不处理,可能影响员工权益,甚至引发劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫员工年终奖被扣,常见处理方式是协商、投诉或劳动仲裁。建议先与公司协商,无果后向劳动监察部门投诉,仍无法解决则申请劳动仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫年终奖被扣不合法。处理方式:1.与公司协商,要求发放;2.若协商无果,向劳动监察大队投诉,并提供相关证据;3.投诉无果,申请劳动仲裁,需准备劳动合同、工资单等证据,按程序进行。
上一篇:大商家要求退货怎么拒绝
下一篇:暂无 了